Subject The article studies the conceptual program subset Industry 4.0 as a know how of the German economic school and devises tools underlying Management 4.0, which are applicable to the Russian digital economy development. Objectives The study focuses on Industry 4.0 and Management 4.0 in terms of its toolkit. The article identifies tools of Management 4.0 and outlines the concept of the digital economy management through Management 4.0. Methods The research represents the logic systems analysis of publications, general methods of research, methods of systems analysis, techniques for generalization and grouping, abstraction logic method. Results Having reviewed proceedings of the German scholars, we presented Industry 4.0 as a know how of the German economic thought and conceptual program subset. Based on the expertise and toolkit of Management 4.0, we formulated the concept of the digital economy management, determined the toolkit and outlined avenues for the development of the Russian digital economy. Conclusions and Relevance Relying upon our own methods, we examined Management 4.0, defined the concept of the digital economy management, flagged 68 paths for the development of the Russian digital economy. The findings can be used in search engines of the e-library national electronic library and Znanium.com database.
Keywords: digital economy management, digital economy, Industry 4.0, virtual organization, digital competence, e-health
References:
Roth A. Einführung und Umsetzung von Industrie 4.0. Grundlagen, Vorgehensmodell und Use Cases aus der Praxis. Berlin, Heidelberg, Springer Gabler Verlag, 2016, 278 p.
Bates J. Das Internet der Dinge im industriellen Kontext aus US-amerikanischer Sicht. In: Praxishandbuch Industrie 4.0. Stuttgart, Schäffer-Poeschel Verlag, 2017, pp. 33–45.
Becker L. Nachhaltiges Business Development Management Strategien für die Transformation. Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, 2018, 52 p.
Mayländer Th. Management 4.0 – den digitalen Wandel erfolgreich meistern. Das Kursbuch für Führungskräfte. München, Hanser Verlag, 2017, 381 p.
Bullinger H.-J., Hompel M. Internet der Dinge. Berlin, Heidelberg, Springer Verlag, 2007, 461 p.
Lucks K. Praxishandbuch Industrie 4.0. Stuttgart, Schäffer-Poeschel Verlag, 2017, 856 p.
Siepmann D. Industrie 4.0-Struktur und Historie. In: Einführung und Umsetzung von Industrie 4.0. Grundlagen, Vorgehensmodell und Use Cases aus der Praxis. Berlin, Heidelberg, Springer Gabler Verlag, 2016, pp. 19–31.
Andelfinger V.P., Hänisch T. Industrie 4.0 Wie cyber-physische Systeme der Arbeitswelt verändern. Wiesbaden, Springer Gabler, 2017, 272 p.
Köhler-Schute Ch. Industrie 4.0: Ein praxisorientierter Ansatz. Berlin, KS-Energy-Verlag, 2015, 172 p.
Drath R. Industrie 4.0 – eine Einführung. In: Einführung und Umsetzung von Industrie 4.0. Grundlagen, Vorgehensmodell und Use Cases aus der Praxis. Berlin, Heidelberg, Springer Gabler Verlag, 2014, pp. 17–73.
Eder M. Digitale Evolution. Wie die digitalisierte Ökonomie unser Leben, Arbeiten und Miteinander verändern will. Wiesbaden, Springer, 2017, 375 p.
Gehrke L. Entwicklung eines Industrie-4.0-Management-konzepts als Beitrag zur Digitalen Transformation der Logistik und Produktion. Eine empirische Fallstudienanalyse in der Automobilindustrie. Dortmund, 2017, 418 p.
Jahn M. Industrie 4.0 konkret. Ein Wegweiser in die Praxis. Springer Gabler, 2017, 62 p.
Kagermann H., Winter J. Industrie 4.0 und plattformbasierte Geschäftsmodellinnovationen. In: Lucks K. Praxishandbuch Industrie 4.0. Stuttgart, Schäffer-Poeschel Verlag, 2017, pp. 29–33.
Kett I., Schewe G. Management Skills. Beziehungen nutzen, Probleme lösen, effektiv kommunizieren. Gabler Verlag, 2010, 206 p.
Schewe G., Becker S. Innovationen für den Mittelstand. Ein prozessorientierter Leitfaden für KMU. Springer Gabler, 2009, 191 p.
Christensen C.M., Raynor M.E., McDonald R. What is Disruptive Innovation? In: Disruption and Transformation Management. Digital Leadership – Digitales Midset – Digitale Strategie. Wiesbaden, Spinger Gabler, 2015, pp. 366–345.
Hüsig S. Disruptive or Sustaining Impact of WLAN Hotspots? The Role of Business Model Innovation in the Western European Hotspot Markets. International Journal of Innovation in the Digital Economy, 2012, vol. 3, iss. 1, pp. 41–58. URL: Link
Huesig S., Hipp C., Dowling M. Analysing Disruptive Potential: The Case of Wireless Local Area Network and Mobile Communications Network Companies. R&D Management, 2005, vol. 35, iss. 1, pp. 17–35. URL: Link
Schreiner N., Kenning P. Teilen statt Besitzen: Disruption im Rahmen der Sharing Economy. In: Disruption and Transformation Management. Digital Leadership – Digitales Midset – Digitale Strategie. Wiesbaden, Spinger Gabler, 2018, pp. 356–376. URL: Link
Krystek U., Redel W., Reppengather S. Grundzüge virtueller Organisationen: Elemente und Erfolgsfaktoren. Chancen und Risiken. Wiesbaden, Springer Gabler, 1997, 420 p.
Dierkes M. Das Virtuelle Unternehmen als Transformationsinstrument. Bamberg, Difo-Druck GmbH, 2001, 225 p.
Liebs A., Schuchardt A. Telearbeit. Ein Leitfaden für Unternehmen. Ministerium für Frauen, Jugend, Familie und Gesundheit des Landes Nordrhein-Westfalen. Teil A. Düsseldorf, 1999, 48 p.
Liebs A., Schuchardt A. Telearbeit. Ein Leitfaden für Beschäftigte. Ministerium für Frauen, Jugend, Familie und Gesundheit des Landes Nordrhein-Westfalen. Teil B. Düsseldorf, 1999, 49 p.
Hovert S. Agiler führen. Einfache Maßnahmen für bessere Teamarbeit, mehr Leistung und höhere Kreativität. Wiesbaden, Springer Gabler, 2018, 250 p.
Ahrens D., Gessler M. Von der Humanisierung zur Digitalisierung: Entwicklungsetappen betrieblicher Kompetenzentwicklung. In: Kompetenzentwicklung in analogen und digitalisierten Arbeitswelten. Berlin, Springer-Verlag, 2018, pp. 157–187.
Becker J.H., Ebert H., Pastoors S. Praxishandbuch berufliche Schlüsselkompetenzen. Spinger Verlag, 2018, 237 p.
Mathis Ch., Wintersteiger A. Agile Developer Skills. Effektives Arbeiten in einem Scrum-Team. Padeborn, M.P. Media-Print Informationstechnologie GmbH, 2011, 392 p.
Luger A. Kernkompetenzen für virtuelle Unternehmen. Saarbrücken, VDM Verlag Dr. Müller GmbH & Co. KG, 2006, 142 p.
Hovart D., Gust P. Innovationen aus der Perspektive von Betriebswirtschaftslehre und Ingenieurwissenschaft. In: Kompetenzentwicklung in analogen und digitalisierten Arbeitswelten. Berlin, Springer Verlag, 2018. P. 9–17.
Terlyga A.F., Terlyga N.G., Kortov S.V. [Approaches to the development of the university as a center of technological leadership]. Kachestvo. Innovatsii. Obrazovanie = Quality. Innovation. Education, 2016, no. 8-10, pp. 18–24. (In Russ.)
Specht D., Kahmann J. Regelung kooperativer Tätigkeit im virtuellen Unternehmen. In: Virtuelle Unternehmen. Zeitschrift für Betriebswirtschaft, vol. 2. Wiesbaden, Spinger Gabler, 2000, pp. 55–75. URL: Link
Anderie L. Gamification, Digitaliesierung und Industrie 4.0. Transformation und Dusruption verstehen und erfolgreich managen. Springer Gabler, 2018, 53 p.
Anderie L. Games Industry Management. Gründung, Strategie und Leadership – Theoretische Grundlagen. Springer Gabler, 2016, 276 p.
Becker W., Ulrich P., Botzkowski T. Industrie 4.0 im Mittelstand. Best Practices und Implikationen für KMU. Springer Gabler, 2017, 152 p.
Schircks A., Drenth R., Schneider R. Strategie für Industrie 4.0. Praxiswissen für Mensch und Organisation in der digitalen Transformation. Springer Gabler, 2017, 179 p.
Striewe F. Partizipation, Arbeitszufriedenheit und Belastung in „neuen“ Organisationsformen am Beispiel von Beratungsunternehmen – Normative Thesen im Konzept lernender Organisationen im Spiegel empirischer Befunde. Bochum, iAi Bochum Institute for Applied Innovation Research e.V., 2008, 267 p.
Schewe G., Nienaber A.-M., Händeler K. Konzeptionelle Herleitung eines Wirkungsmodells von Vertrauen in Geschäftsbeziehungen. In: Arbeitspapiere des Lehrstuhls für Betriebswirtschaftslehre, insb. Organisation, Personal und Innovation der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster. Münster, Lehrstuhl für BWL, insb. Organisation, Personal und Innovation, 2008, 17 p.
Geld als Vertrauen. In.: Reifner U. Das Geld. Band 1. Ökonomie des Geldes. Kooperation und Akkumulation. Springer, 2017, pp. 70–75.
Frey U. Vertrauen durch Strategie. Strategien in KMU einfach entwickeln und damit Vertrauen schaffen. Springer Gabler, 2016, 192 p.
Pose U. Von der Führungskraft zur Führungspersönlichkeit. Vom Wert einer Vertrauens- und Verantwortungskultur. Springer Gabler, 2016, 231 p.
Elchenlaub A. Vertrauensaufbau bei virtueller Kommunikation durch Ähnlichkeitswahrnehmung. Lüneburg, Springer Gabler, 2009, 205 p.
Fladtnitzer M. Vertrauen als Erfolgsfaktor virtueller Unternehmen. Klagenfurt, Springer Gabler, 2005, 269 p.
Peters M.L. Vertrauen in Wertschöpfungspartnerschaften zum Transfer von retentivem Wissen. Duissburg-Essen, Springer Gabler, 2008, 1001 p.
Kleiner T.-M. Vertrauen in Nationen durch kulturelle Nähe? Analyse eines sozialen Mechanismus. Wiesbaden, Springer, 2014, 278 p.
Gumerova G.I., Shaimieva E.Sh. [Organizational and Management Provisions of E-Health on the basis of Industry 4.0: Development of Business Model for the Russian Practice of Considering Telehealth Services]. Gosudarstvennoe upravlenie. Elektronnyi vestnik, 2019, no. 72, pp. 115–142. (In Russ.) URL: Link
